Ja, vi arbejder i pauserne

En kollega er taget til Thailand i tre uger, men Lise Ravn Jeppesen vidste det ikke, før

hun hørte om det ude i byen. Det skyldes hverken, at de ikke taler sammen eller ikke

samarbejder i det daglige på hendes job. De har simpelthen ikke haft tid til at tale

privat.



»For at få det hele til at hænge sammen bruger vi ofte pauserne til at tilrettelægge

aktiviteter og vende problematikker om børnene, så vi når ikke at slappe af og tale

om andet. Vi er nødt til det på grund af normeringerne, fordi vi stadig gerne vil

forberede forløb og tale om de enkelte børn,« siger pædagogen, der også indimellem

springer pausen over for at klare dokumentationsopgaver, når den halvanden time, hun har om ugen til skriftlige opgaver, ikke slår til.



Ud over at arbejde i Børnehuset Hårby er Lise Ravn Jeppesen også fællestillidsrepræsentant i Assens Kommune. Her taler hun med flere kolleger, som tager arbejdet med hjem.



»Forældre stiller for eksempel spørgsmål på vores intranet. Hvornår skal man svare

dem i løbet af en arbejdsdag? Det kan være svært at nå, så flere af mine kolleger svarer om aftenen,« siger hun.



Lise Ravn Jeppesen trækker en parallel til debatterne fra de seneste overenskomstforhandlinger.



»Det bliver nogle gange nævnt, at vi skal være glade for, at vi får betalt vores pause,

men det ville være helt forkert, hvis vi ikke fik løn for det, vi arbejder i pausen.«