Ekstraordinær kongres i BUPL 2025
BUPL’s hovedbestyrelse har besluttet at indkalde til en ekstraordinær kongres med det formål at behandle fem lovændringsforslag.
Forslagene skal gøre organisationen mere bæredygtig og handlekraftig. Forslagene fører tilsammen til en årlig besparelse på 3,4 mio. kr.
Her er de fem lovændringsforslag
Ny landsledelse
Ny landsledelse
Hovedbestyrelsen indstiller til kongressen at, der oprettes en ny landsledelse (hovedbestyrelse), hvor formændene indtræder på lige fod med det øvrige hovedbestyrelsesmedlem, mens den anden plads vælges blandt medlemmerne på de lokale generalforsamlinger.
Forslaget vil give en årlig besparelse på 1,3 mio. kr.
Et forretningsudvalg på fire personer
Et forretningsudvalg på fire personer
Hovedbestyrelsen indstiller til kongressen, at forretningsudvalget fra kongressen i 2026 reduceres fra fem til fire, så forretningsudvalget fremadrettet udgøres af en formand, næstformand, hovedkasserer og yderligere 1 medlem af forretningsudvalget.
Forslaget vil give en årlig besparelse på 1,3 mio. kr.
Kongreskadence
Kongreskadence
Hovedbestyrelsen indstiller til kongressen, at der afholdes ordinær kongres i BUPL og landsmøde i Lederforeningen hvert tredje år og at der afholdes fortsat generalforsamlinger i fagforeningerne hvert år eller alene i de år, hvor der er ordinær kongres i BUPL.
Forslaget vil give en årlig besparelse på 0,6 mio. kr.
Fællesopgaver
Fællesopgaver
Hovedbestyrelsen indstiller til kongressen at, fællesopgaverne som koncept skrives ud af BUPL’s love.
Forslaget vil ikke give nogen direkte besparelse.
Sammenlægning af BUPL Bornholm og BUPL Hovedstaden
Sammenlægning af BUPL Bornholm og BUPL Hovedstaden
Hovedbestyrelsen indstiller til kongressen at, BUPL Bornholm og BUPL Hovedstaden sammenlægges til BUPL Hovedstaden. Der ydes et særligt grundbeløb, 400.000 kr. per år, for Bornholms kommune i fagforeningstilskud til den nye fagforening.
Forslaget vil give en årlig besparelse på 200.000 kr.
Udover at tage stilling til de fem lovændringsforslag skal kongressen drøfte BUPL i fremtiden, og herunder sætte retning for hovedbestyrelsens videre arbejde med kontingent, aktionsmidler og lønsikring.