Fælles om krav til OK26
I 2026 skal der forhandles ny overenskomst for pædagoger, pædagogfaglige ledere og andre offentlige ansatte. Formålet med OK26-medlemsmødet var at få en dialog om, hvad der er vigtigst at tage med til overenskomstforhandlingerne, så BUPL kan kæmpe for det, der betyder mest for dig i dit arbejdsliv.
Ved OK24 opnåede vi høje lønstigninger og en historisk trepartsaftale, hvor der blev gjort et indhug i pædagogernes lønefterslæb. Men vi er ikke i mål, og der er stadig meget at kæmpe for til OK26. Udover løn kæmper vi også for vilkår som arbejdstid, forberedelse, pension, barns sygedage og meget mere.
Lars Søgaard fra BUPLs forretningsudvalg guidede de mange deltagere igennem overenskomstens mange styrker og dilemmaer, og der var mulighed for gå forskellige forslag til krav igennem.
”Det er en vigtig del af overenskomstforhandlingerne, at vores medlemmer er en del af processen. Det er dem, det handler om. Det er medlemmernes løn og vilkår, der skal forbedres, og det er pædagoger og ledere, der vurderer, hvad der er vigtigst for dem i deres arbejdsliv. For nogle er det løn eller pension og for andre er det faglighed og et attraktivt arbejdsliv, hvor forberedelsestid, kompetenceudvikling, omsorgsdage eller andet, der er det vigtigste,” siger formand for BUPL Fyn, Henrik Brandt Rasmussen, der sammen med den øvrige ledelse i BUPL Fyn deltog i medlemsmødet.
Der var god debat i salen, og krav og ønsker blev diskuteret.
”Det var fedt at mærke det store engagement fra pædagogerne, der både gav Lars og hele BUPL Fyn en masse gode argumenter og overvejelser med til den videre proces,” lød det fra Henrik Brandt Rasmussen efter medlemsmødet.
Den næste måneds tid vil OK26 være et større tema på alle vores TR-møder, hvorefter tillidsrepræsentanterne vil drøfte krav og ønsker på arbejdspladserne
Deltog du ikke i mødet, kan du stadig få indflydelse på de krav, BUPL skal forhandle i foråret 2026. På TR-møderne i kommunerne får tillidsrepræsentanterne skemaer med, som de udfylder på arbejdspladserne sammen med deres kolleger
Du kan se hele forløbet for OK26 her:
https://bupl.dk/loen-og-vilkaar/ok26-hvad-sker-hvornaar