BUPL Midtsjælland
Roskilde
Her finder du blandt andet de gældende forhåndsaftaler for pædagoger og ledere indgået mellem Roskilde Kommune og BUPL Midtsjælland.
Løn- og ansættelsesvilkår
BUPL Midtsjælland forhandler og indgår aftaler med de lokale arbejdsgivere om medlemmernes løn- og ansættelsesforhold. Nedenfor kan du finde de gældende forhåndsaftaler.
Har du spørgsmål om dine løn- og ansættelsesvilkår i Roskilde Kommune, kan du altid kontakte din fællestillidsrepræsentant eller den ansvarlige kommunekonsulent i fagforeningen.
Fællestillidsrepræsentant
Heidi Larsen (FTR for SFO, klub og specialområdet)
Mobil: +45 24 28 74 91
Mail: hla@bupl.dk
Rikke Daugaard Jensen (FTR for 0-6 års-området)
Mobil: +45 29 33 99 10
Mail: rdj@bupl.dk
Ansvarlig kommunekonsulent
Jørgen Grüner, faglig konsulent
Direkte: +45 35 46 58 05
Mobil: +45 20 24 21 18
Mail: jgr@bupl.dk
- Forhåndsaftale for pædagoger, souschefer og afdelingsledere (pr. 01.08.17)
- Administrationsgrundlag for daginstitutions-, sfo- og klubområdet (pr. 01.01.12)
- Aftale Margretheskolen, ansættelse i Pusterummet (Pr. 17.01.13)
- Aftale Margretheskolen – inklusionspædagoger( pr. 17.01.13)
- Arbejdstidsaftale for klubberne (pr. 01.08.15)
- Aftale om pilotprojekt vedr. 3 måneders normeriode pr. 1. april 2018
- Aftale om opgaver og vilkår for TR på 0-6 års området under områdeledelse (pr. 19.05.10)
- Aftale om TR-struktur på 0-6 års området kan ses i dette referat: Referat fra TR-møde om TR-struktur på 0-6 års området
- Procedureaftale for den pædagogiske branche (pr. 30.03.12)
- Aftale om TR-vilkår på klubområdet (pr. 01.08.14)
